convenio

L’Ajuntament d’Onda inverteix 14.800 euros en la lluita contra el càncer

marzo 6, 2016 socialistesonda Un comentario

L’alcalde Ximo Huguet signa un conveni de col·laboració amb l’Associació Espanyola Contra el Càncer de Castelló per impulsar els programes que permeten detectar i combatre la malaltia

Onda recolza a Qualicer en una clara aposta pel foment i desenvolupament del sector ceràmic

febrero 2, 2016 socialistesonda Un comentario

L’Ajuntament d’Onda signa un conveni amb la Cambra de Comerç per planificar i impulsar el sector

L’alcalde d’Onda, Ximo Huguet, i la presidenta de la Cambra Oficial de Comerç, Indústria i Navegació de Castelló, María Dolores Guillamón, han signat un conveni de col·laboració en el marc del Congrés Mundial de la Qualitat Ceràmica 2016 (Qualicer), per al foment, planificació i desenvolupament del sector ceràmic. Leer más

Los socialistas apoyamos las movilizaciones en defensa de los derechos de los trabajadores del sector cerámico

diciembre 19, 2012 socialistesonda Deja un comentario

Los sindicatos MCA-UGT y FECOMA-CCOO, después de más de un año de negociación con la patronal ASCER, y sin que se reconozcan ninguna de las reivindicaciones propuestas por la parte social, se vieron obligados a convocar una huelga en el sector para intentar desbloquear la negociación, antes de que cumpla el plazo de ultractividad que marca la reforma laboral impuesta por el PP, y para intentar que ASCER se siente a negociar un convenio digno para los 15.000 trabajadores del sector.

El PSPV-PSOE de Onda apoya la defensa de un convenio implantado hace más de 30 años y que regula las relaciones laborales de los trabajadores de la cerámica. Pero no podemos estar de acuerdo con la idea de intentar convertir el Convenio Colectivo de la Cerámica, que es un convenio de mínimos, para poder mejorar en las empresas según sus circunstancias económicas, en un Convenio de máximos, congelando los salarios durante años, por medio de la compensación y absorción, flexibilizando aun más la jornada en un sector con unos regímenes de turnos ya de por si perjudiciales y modificando la cláusula de descuelgue salarial, que permitiría a las empresas aplicar salarios, jornadas laborales y derechos a su antojo. Leer más